إدارة المخازن والإمداد والتحكم بالمخزون لا تقتصر على تحسين أداء المؤسسة فحسب، بل تؤثر أيضًا بشكل إيجابي على الأفراد العاملين فيها. الموظفون الذين يعملون ضمن بيئة تتمتع بنظام لوجستي فعّال يشعرون بارتياح أكبر في أداء مهامهم اليومية. فعندما يتم توفير المواد والمنتجات في الوقت المناسب، يستطيع الأفراد تنفيذ المهام الموكلة إليهم بكفاءة وسرعة، مما يساهم في رفع الروح المعنوية وتحقيق الأداء المثالي.
أما بالنسبة للمؤسسات، فإن تحسين إدارة المخزون يساهم بشكل مباشر في تقليل التكاليف المتعلقة بالتخزين، حيث يتم تجنب التكدس الزائد في المخزون الذي يؤدي إلى تكاليف إضافية. كما أن التوريد المنتظم يساعد في تحسين علاقات المؤسسات مع عملائها، حيث تضمن الشركات أن العملاء يحصلون على منتجاتهم في الوقت المحدد وبالجودة المطلوبة. وبالتالي، تصبح هذه المؤسسات أكثر قدرة على التنافس في السوق، مما ينعكس إيجابًا على ربحيتها.