.
الرمز | مواعيد الانعقاد | أماكن الانعقاد ورسوم الدورة | التسجيل والحجز | ||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
التدريب عن بعد .. باعتماد دولي
.. المشاركة للفرد 1450 يورو
المطلوب .. تحديد الدورة
.. عدد المشاركين .. موعد التنفيذ
التعاقد الجماعي … حسم 20%
للمشارك بأي مجموعة من خمسة وأكثر
أماكن أخرى لانعقاد الدورة :
كوالالمبور .. اسطنبول .. دبي .. القاهرة .. الرياض .. جدة .. ابو ظبي .. الدوحة .. مسقط .. شرم الشيخ .. الكويت .. طرابلس .. عمان .. دمشق .. تونس .. الدار البيضاء .. لندن .. باريس .. برشلونة .. امستردام .. بروكسل
استراتيجيات تنمية وتطوير حقول النفط والغاز
السياسات والحلول الابتكارية لتحفيز النمو المستدام
حول الدورة :
برنامج استراتيجيات تنمية وتطوير حقول النفط والغاز .. يمثل مناسبة هامة للقاء الخبراء وصناع القرار وكافة المتخصصين والمهتمين في صناعة النفط والغاز .. .. من أجل مناقشة وتبادل الأفكار والحلول حول أحدث الاستراتيجيات والتقنيات المستخدمة في إدارة وتطوير حقول النفط والغاز .. إن صناعة النفط والغاز تشكل عاموداً فقرياً للاقتصاد العالمي وتلعب دوراً حيوياً في تلبية احتياجات الطاقة العالمية المتزايدة .. لذا فإن تحسين الأداء والإنتاج في حقول النفط والغاز .. وضمان استدامتها يعد أمراً ذو أهمية بالغة .. لهذا يهدف المؤتمر الدولي إلى توفير فهم شامل وعميق للاستراتيجيات الحديثة في إدارة وتطوير حقول النفط والغاز .. ومناقشة أفضل الممارسات والتقنيات المتطورة التي تهدف إلى تعزيز الأداء والإنتاج بشكل مستدام .. ومواجهة التحديات المتنوعة التي تواجه هذه الصناعة بالإضافة إلى ذلك يسلط المؤتمر الضوء على أهمية تطوير أنظمة الأمان والسلامة.. و تحسين إجراءات الوقاية لمواجهة المخاطر المحتملة .. والحد من الحوادث لضمان بيئة عمل صحية وآمنة للعاملين والمجتمع المحلي
اهداف الدورة :
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من :
- تعزيز الفهم الشامل لعمليات الاستكشاف والتطوير :
- تزويد المشاركين بالمعرفة اللازمة لعمليات الاستكشاف وتطوير حقول النفط والغاز بما في ذلك التقنيات والأساليب المستخدمة
- تعزيز وتطوير دور الموارد البشرية وتحسين الكفاءة والإنتاجية :
- تعزيز الكفاءة والإنتاجية في مجال تطوير وإدارة حقول النفط والغاز من خلال استخدام أفضل الممارسات والتقنيات الحديثة
- دعم دور الموارد البشرية والتدريب في تنمية المهارات وتطوير قدرات وكفاءة العاملين التخصصية والمهنية
- تطوير مهارات التخطيط والتنفيذ :
- تطوير مهارات التخطيط الاستراتيجي والتنفيذي للمشاريع المتعلقة بتطوير حقول النفط والغاز
- تعزيز وتطوير إجراءات الأمن والسلامة المهنية والبيئية :
- تطوير إجراءات السلامة المهنية والبيئية والامتثال باللوائح والمعايير في صناعة النفط والغاز
- استخدام الأساليب والتقنيات الحديثة في مجالات النفط والغاز لضمان الأمان والسلامة المهنية والبيئية
- استعراض السياسات وتعزيز التعاون والشراكات :
- مناقشة السياسات الحكومية بصناعة النفط والغاز .. وتحليل تأثيرها على الاستثمارات والتطوير بهذا القطاع
- توفير منصة لتعزيز التعاون بين شركات ومؤسسات النفط والغاز .. وتشجيع تطوير الشراكات الاستراتيجية لتحقيق الأهداف
- التوجيه والتدريب وتحليل الأداء :
- تقديم فرص للتوجيه والتدريب للمهنيين والمتخصصين في صناعة النفط والغاز، وتبادل الخبرات والممارسات الناجحة
- مناقشة وتقييم أداء صناعة النفط والغاز والتعرف على الفرص والتحديات التي تواجهها، مع التركيز على تحسين الكفاءة وزيادة الإنتاج
- تطوير الاستراتيجيات وبناء شبكة علاقات :
- وضع استراتيجيات جديدة أو تحسين الاستراتيجيات الحالية للتنمية المستدامة للحقول
- خلق فرص للتواصل وبناء شبكة علاقات بين المهنيين وشركات النفط والغاز لتعزيز التعاون وتبادل الخبرات المستقبلية
الفئة المستهدفة :
- المهندسين والخبراء والمتخصصين والمهتمين في صناعة النفط والغاز
- المسؤولين الحكوميين وصناع القرار الذين يعملون في قطاع الطاقة
- المستثمرين ورجال الأعمال الذين يعملون في صناعة النفط والغاز
- الباحثين والأكاديميين الذين يدرسون ويعملون في مجالات الطاقة والاستدامة
- الموردين والشركات الناشئة التي تقدم حلولًا ابتكارية لصناعة النفط والغاز
- كافة المدراء والمشرفين والمراقبين والعاملين في محطات تكرير النفط والصناعات الكيماوية والبترولية وحقول النفط والغاز
المحاور العلمية للدورة :
المحور الأول : تكنولوجيا التشغيل وإجراءات الصيانة الذكية في حقول النفط والغاز
- تكنولوجيا التشغيل :
- التكنولوجيا الذكية في تشغيل العمليات ودورها في تحسين وتطوير الأداء واستدامة الإنتاج والتشغيل وأثرها على تقليل التكاليف وزيادة الإنتاج والربحية في قطاع النفط والغاز
- دور التحليلات الضخمة والذكاء الاصطناعي في تحسين كفاءة عمليات التشغيل والصيانة
- الذكاء الاصطناعي واستخدام تكنولوجيا الروبوتات والأتمتة في أعمال الصيانة و تشغيل حقول النفط والغاز
- حماية أمن المعلومات وتأمين بنية التحكم والأتمتة في صناعة النفط والغاز
- تطبيق تكنولوجيا الاستشعار عن بعد واستخدام أنظمة المراقبة الذكية في تحسين وتطوير عمليات التشغيل
- استخدام الحوسبة السحابية وتكنولوجيا المعلومات لتحسين تخطيط الموارد البشرية وإدارة البيانات
- تكنولوجيا الصيانة :
- استراتيجيات ومزايا الصيانة التنبؤية باستخدام تحليل البيانات والاستشعار الذكي
- تطبيق تقنيات الصيانة الوقائية والصيانة التصحيحية لزيادة كفاءة المعدات
- مشكلات الصيانة الشائعة والمخاطر الخاصة التي تتعرض لها في منشآت النفط والغاز
- نظام إدارة الصيانة المحوسبة و استخدام أنظمة الذكاء الاصطناعي في أعمال الصيانة
- تبني أنظمة الصيانة الذكية والمتكاملة واستخدام الذكاء الاصطناعي في التكنولوجيا الرقمية مثل الروبوتات والطائرات بدون طيار لتحسين وتطوير أعمال الصيانة والتفتيش
- تقنيات التصنيع الرقمي والطباعة ثلاثية الأبعاد لتصنيع قطع الغيار والأجزاء الحيوية للمعدات الفاعلة
- تطبيقات الصيانة المتقدمة في الحقول البحرية من خلال التحديات المتعلقة بتطبيق الصيانة في بيئات العمل
المحور الثاني : تنمية وتطوير الاستكشاف والإنتاج واستخدام التكنولوجيا في صناعة النفط والغاز
- تقنيات الاستكشاف :
- أحدث التطورات في التنقيب والحفر والاستغلال الأفضل لحقول النفط والغاز
- استخدام التكنولوجيا الحديثة مثل .. الاستشعار عن بعد وتحليل البيانات لتحسين كفاءة الاستكشاف وزيادة اكتشاف حقول أخرى .
- تقنيات الإنتاج :
- أحدث التطورات في تقنيات الإنتاج مثل .. التعدين والحفر الأفقي والضغط العالي والحرارة العالية وتقنيات الاسترداد المحسنة
- أساليب تحسين كفاءة الإنتاج وتقليل التكاليف
- التكنولوجيا الرقمية والذكاء الاصطناعي :
- استخدام التكنولوجيا الرقمية والذكاء الاصطناعي في صناعة النفط والغاز مثل .. تحليل البيانات الكبيرة لتحسين العمليات وتوقع الإنتاج وإدارة المخاطر
- الاستدامة والبيئة :
- تطوير تقنيات الاستكشاف والإنتاج بالوسائل والطرق التي تحافظ على البيئة وتقليل الآثار البيئية السلبية الناتجة عن صناعة النفط والغاز
المحور الثالث : تطوير قواعد وإجراءات الأمن والسلامة المهنية والبيئية وإدارة الموارد البشرية والتدريب
تطوير قواعد وإجراءات الأمن والسلامة المهنية والبيئية
- السلامة والصحة المهنية وإدارة المخاطر :
- تطبيق أعلى معايير السلامة والصحة المهنية في صناعة النفط والغاز وتقييم المخاطر وإدارتها وقياس الأداء وتطوير استراتيجيات التعامل مع هذه المخاطر
- الأمــن الصناعي :
- تصميم وتطوير المعدات والمنشآت .. بحيث تكون آمنة للعمل والبيئة المحيطة وحماية الموارد من التهديدات الداخلية والخارجية .. بما في ذلك الأمن السيبراني وحماية البيانات في قطاع النفط والغاز
- كيفية التخطيط للطوارئ والتعامل معها بشكل فعال في حال وقوعها في مواقع النفط والغاز
- حماية البيئة :
- وضع خطط الحد من التأثيرات البيئية الناتجة عن أنشطة استخراج وإنتاج النفط والغاز واستخدام التقنيات الحديثة للحد من الانبعاثات وإدارة المخلفات وحماية النظم البيئية والصحية
- سلامة العمليات وصحة العاملين :
- تحسين سلامة العمليات اليومية وضمان سلامة العمال والبيئة .. بما في ذلك الإجراءات الطبية والوقائية للحفاظ على صحة العمال لدى منشآت النفط والغاز
- تجنب الحوادث الشائعة مثل السقوط والتعرض للمواد الكيميائية الخطرة والإصابات الناجمة عن الآلات
- الابتكار التقني وتقنيات الكشف والمراقبة :
- تبني التقنيات الجديدة والمبتكرة لتحسين وتطوير الأمن والسلامة المهنية والبيئية في صناعة النفط والغاز بما في ذلك استخدام أنظمة الذكاء الاصطناعي والتحليلات الضخمة
- تطوير واستخدام تقنيات الكشف عن الحوادث والمراقبة الفعالة للحفاظ على سلامة المنشآت والعاملين
- التشريعات وتنظيمات السلامة والصحة المهنية والبيئية :
- المعرفة والامتثال للتشريعات لتحسين إدارة السلامة والصحة المهنية والبيئية ونشر التوعية
إدارة وتطوير الموارد البشرية والتدريب
- الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية :
- ربط استراتيجيات إدارة الموارد البشرية بأهداف الشركة في قطاع النفط والغاز من خلال تحليل الاحتياجات وتطوير الاستراتيجيات لضمان توافق العمليات الإدارية مع الأهداف والمتطلبات
- القوانين واللوائح :
- معرفة القوانين واللوائح المحلية والدولية التي تحكم صناعة النفط والغاز وكيفية تأثيرها على إدارة الموارد البشرية والتدريب
- تطوير التدريب والتأهيل :
- تقييم احتياجات التدريب وتصميم برامج تدريب فعالة تعزز مهارات وقدرات العاملين في صناعة النفط والغاز
- تكنولوجيا المعلومات في إدارة الموارد البشرية :
- كيفية استخدام التكنولوجيا في تبسيط الإجراءات وتطوير العمل الإداري
اغلاق
التسجيل والحجز في دورة تدريبية
طلب مشاركة وحجز مقعد تدريبي … نأمل تعبئة البيانات التالية وإرسالها الآن
أسلوب ومنهجية التدريب لدى مركز الأعمال الأوروبي :
تقدم أعمالنا التدريبية بطريقة احترافية وجذابة .. تتخللها معلومات اعتراضية لتجديد الانتباه طوال فترة التدريب … ونهدف من هذه الوسيلة إلى متدرب يستمع ويتفاعل … بالإضافة إلى تطبيقات عملية تستهدف المهارات والمعارف المباشرة المطلوب تحقيقها .. وتقدم للمتدربين بأكثر من طريقة منها .. تمارين وتطبيقات عملية ..استقصاءات وأسئلة .. وقد تم اعتماد استراتيجية تدريبية تقوم على أساس المزاوجة ما بين النظري والمهني وما بين المحلي والعالمي .
ما الفائدة التي يحصل عليها المشارك من الدورة ؟
يحصل كل مشارك على شهادة تدريب معتمدة دولياً من مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير … الحائز على شهادة الايزو في الجودة رقم 2015/900 من شركة يوكاس العالمية الإنكليزية .. ويحصل على حقيبة تدريب متضمنة المادة العلمية بواسطة فلاشة الكترونية … بالاضافة الى تدريب ممتع ومفيد ينعكس إيجابياً وتطوراً على الأفراد والمؤسسة
ملاحظة :
بإمكاننا تنفيذ الدورة التدريبية بأي مكان من المدن المشار إليها بهذه الدورة .. وبالموعد المناسب والمطلوب للمتدربين .. وذلك من خلال التنسيق المشترك مع إدارة التدريب لدى المركز .. ويتم تنفيذ التدريب بأسلوب مميز وفق أفضل معايير الجودة بحيث نلبي كافة المتطلبات والاحتياجات التدريبية .
الاعتمادات الدولية
حصل مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية .. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك بالحصول على أفضل الشهادات ذات المعايير العلمية والفنية المعتمدة رسمياً .
