EBC for Training and Development

المحاسبة والعلوم المالية

.

الرمز

مواعيد الانعقاد

أماكن الانعقاد

الرسوم للفرد

التسجيل والحجز



 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز

 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز

 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز

 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز

 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز


 دبـي .. اسطنـبول

الـقـاهـرة .. لـندن

كوالالمبور.. تونس

2950 $

التسجيل والحجز

التدريب عن بعد .. باعتماد دولي .. المشاركة للفرد 1450 دولار

- المطلوب .. تحديد الدورة .. عدد المشاركين .. موعد التنفيذ

التعاقد الجماعي … حسم 20% للمشارك بأي مجموعة من خمسة وأكثر

اماكن اخرى لانعقاد الدورة :

كوالالمبور .. اسطنبول .. دبي .. القاهرة .. الرياض .. جدة .. ابو ظبي .. الدوحة .. مسقط .. شرم الشيخ .. الكويت .. طرابلس .. عمان .. دمشق .. تونس .. الدار البيضاء .. لندن .. باريس .. برشلونة .. امستردام .. بروكسل

الموازنة المالية المتقدمة … بناء الموازنات التقديرية المالية والتشغيلية

حول الدورة:

يعد هذا البرنامج الاكثر شمولية من حيث الجوانب والجدارات التي سيتم استعراضها وتمكين المشاركين فيها، فهو يركز بداية على ادوات تحليل الاداء الحالي وتحديد مراكز الخطر (الضعف) في المؤسسة وبناء رؤية للمؤسسة مبنة على المخاطر. كذلك يسلط البرنامج الضوء على ترابطات عمليات التخطيط المالي وارتباطاتها ببطاقات الاداء المتوازن.في هذه الدورة، سيتم تمكين المشاركين من التعرف على مفهوم الموازنات التقديرية المالية والتشغيلية والعلاقات المشتركة بين هذه الموازنات كما وسيتم تعريف المشاركين على فضلى الممارسات العالمية في مجال التنبؤ (بالايرادات) والتي تعد حجر الاساس في الموازنات المالية. كما سيساعدهم في بناء الخطط الاستراتيجية المالية وبما يتفق مع التغيرات الاقتصادية وكذلك تحليل الانحرافات والتعرف على اسبابها.

اهداف الدورة :

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من :

الفئة المستهدفة :

المحاور العلمية للدورة :

…دور الموازنات التقديرية في قياس الأداء المالي :

  • أهداف الموازنات التقديرية.
  • التخطيط والتنسيق المالي.
  • مراحل عملية التخطيط المالي.
  • الفروق الأساسية بين الموازنة والميزانية.
  • طبيعة النشاط الذي تغطيه الموازنة.
  • الموازنات التقديرية كأداة رقابية.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

…استقلال موازنة الهيئات الاقتصادية الحكومية :

  • إستراتيجيات تطوير النظم المالية الحكومية.
  • التحول من الاساس النقدي الى اساس الاستحقاق.
  • الموازنة العامة للدولة وموازنات الشركات.
  • مشكلات الإعداد والاستخدام.
  • تطور اسلوب اعداد الموازنات.
  • التقارير المالية المستقلة للهيئات الحكومية الاقتصادية المستقلة.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

…ورشة عمل لتطبيق موازنة البرامج والأداء بهيئة حكومية :

  • دور موازنة البرامج والأداء في تحقيق التنمية المستدامة.
  • مقومات موازنة البرامج الأداء او الموازنة الموجهة بالنتائج.
  • الموازنة والتخطيط والبرمجة والموازنة الصفرية.
  • دور وزارة التخطيط في تطبيق موازنة البرامج والأداء.
  • دور وزارة المالية (الخزانة العامة) في تطبيق موازنة البرامج والأداء.
  • دور الوزارة المختصة في تطبيق موازنة البرامج والأداء.
  • دور الهيئة الحكومية الاقتصادية في تطبيق موازنة البرامج والأداء.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

…اعداد الموازنات التقديرية الشاملة :

  • مسؤولية إعداد الموازنات.
  • أنواع الموازنات المالية التقديرية.
  • مراحل وطرق تحضير الموازنات التقديرية الشاملة.
  • موازنة المبيعات.
  • موازنة الإنتاج.
  • موازنة المواد المباشرة.
  • موازنة العمل المباشر.
  • موازنة تكاليف التصنيع غير المباشرة.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

…موازنة المصاريف الإدارية والبيعية :

  • موازنة النقدية.
  • قائمة الدخل التقديرية.
  • الميزانية العمومية التقديرية.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

…تقييم نتائج الموازنات التقديرية باستخدام نسب التحليل المالي :

  • أهمية استخدام المؤشرات.
  • انواع مؤشرات قياس الاداء.
  • اساليب اعداد مؤشرات الاداء.
  • الربط بين مؤشرات الاداء واهداف البرامج والانشطة.
  • المعايير الحديثة للتنبؤ فى مجال التخطيط.
  • نقاش مفتوح وتدريبات.

اسلوب التدريب لدى مركز الأعمال الأوروبي :

تقدم أعمالنا التدريبية بطريقة احترافية وجذابة .. تتخللها معلومات اعتراضية لتجديد الانتباه طوال فترة التدريب … ونهدف من هذه الوسيلة الى متدرب يستمع ويتفاعل … بالاضافة الى تطبيقات عملية تستهدف المهارات والمعارف المباشرة المطلوب تحقيقها .. وتقدم للمتدربين بأكثر من طريقة منها .. تمارين وتطبيقات عملية ..استقصاءات واسئلة .. وقد تم اعتماد استراتيجية تدريبية تقوم على أساس المزاوجة ما بين النظري والمهني وما بين المحلي والعالمي .

ما الفائدة التي يحصل عليها المشارك من الدورة ؟

يحصل كل مشارك على شهادة تدريب معتمدة دوليا من مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير … الحائز على شهادة الايزو في الجودة رقم 2015/900 من شركة يوكاس العالمية الانكليزية .. ويحصل على حقيبة تدريب متضمنة المادة العلمية بواسطة فلاشة الكترونية … بالاضافة الى تدريب ممتع ومفيد ينعكس ايجابيا وتطورا على الافراد والمؤسسة

ملاحظة :

بامكاننا تنفيذ الدورة التدريبية بأي مكان من المدن المشار اليها بهذه الدورة .. وبالموعد المناسب والمطلوب للمتدربين .. وذلك من خلال التنسيق المشترك مع ادارة التدريب لدى المركز .. ويتم تنفيذ التدريب باسلوب مميز وفق أفضل معايير الجودة بحيث نلبي كافة المتطلبات والاحتياجات التدريبية .

الاعتمادات الدولية

حصل مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية .. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك بالحصول على أفضل الشهادات ذات المعايير العلمية والفنية المعتمدة رسميا .