مهارات كتابة التقارير والتواصل لمراجعي الحسابات
الرمز | مواعيد الانعقاد | أماكن الانعقاد ورسوم الدورة | التسجيل والحجز | ||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز | ||||||||
| التسجيل والحجز |
التدريب عن بعد .. باعتماد دولي
.. المشاركة للفرد 1450 يورو
المطلوب .. تحديد الدورة
.. عدد المشاركين .. موعد التنفيذ
التعاقد الجماعي … حسم 20%
للمشارك بأي مجموعة من خمسة وأكثر
أماكن أخرى لانعقاد الدورة :
كوالالمبور .. اسطنبول .. دبي .. القاهرة .. الرياض .. جدة .. ابو ظبي .. الدوحة .. مسقط .. شرم الشيخ .. الكويت .. طرابلس .. عمان .. دمشق .. تونس .. الدار البيضاء .. لندن .. باريس .. برشلونة .. امستردام .. بروكسل
مهارات كتابة التقارير والتواصل لمراجعي الحسابات
حول الدورة:
يهدف برنامج “مهارات كتابة التقارير والتواصل لمراجعي الحسابات” الى تنمية معارف ومهارات مديري وأعضاء إدارات التدقيق الداخلي بمنظمات الأعمال الحكومية والخاصة نحو كيفية إنشاء وتنظيم تقرير التدقيق الداخلي المكتوب الفعال. سوف يتدرب المشاركون على كيفية تقديم تقارير التدقيق واضحة ومركزة، ومكتوبة بلغة بسيطة كما تم تصميم هذه الدورة التدريبية لتمكين المشاركين من تطوير المهارات الرئيسية لمراجع الحسابات الحديثة – التواصل والعمل الجماعي والتفاوض والتخطيط وإدارة الوقت – على سبيل المثال لا الحصر. كما سيتم تعريفك بأفكار التواصل الجديدة في مهنة التدقيق الداخلي وكيفية تطبيقها.
اهداف الدورة :
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من :
- التعرف على أهمية إعداد تقرير التدقيق الداخلي ومكوناته والعوامل المؤثرة على جودة التقرير.
- التعرف على معايير التدقيق الداخلي ذات العلاقة بإعداد التقرير وأوراق العمل.
- ممارسة افضل اساليب التواصل الفعال وتقنيات كتابة تقارير المراجعة والإبلاغ المالي
- إعداد أوراق العمل وصياغة الملاحظات وكتابة التقرير ومتابعة الملاحظات.
- توكيد الجودة ذات العلاقة بتقرير المدقق وأوراق عمله وتقييمها.
الفئة المستهدفة :
- المدققون الماليون بإدارات التدقيق والرقابة الداخلية بمنظمات الأعمال ومساعديهم .
- مديرو إدارات ورؤساء أقسام التدقيق والرقابة المالية .
- مديرو إدارة المخاطر بمنظمات الأعمال .
- المدراء الماليون ورؤساء الحسابات .
- مراجعو الحسابات المستقلون .
- المدققون العاملون بالهيئات الرقابية الحكومية .
المحاور العلمية للدورة :
…معايير التدقيق الداخلية :
- معايير السمات ذات الصلة بالمراجع الداخلي.
- معايير الأداء ذات الصلة بأنشطة التدقيق الداخلي.
- معايير التنفيذ ذات الصلة ببرنامج التدقيق الداخلي.
- التدقيق الداخلي من خلال الحاسب الآلي.
…تقارير التدقيق :
- التحديات التي تواجه تقارير مراجعة الحسابات.
- المشاكل الرئيسية في تقارير مراجعة الحسابات.
…الهدف الرئيسي لمراجعة الحسابات :
- التحديات التي تواجه مراجعي الحسابات.
- خصائص الاتصال الفعال.
- تأثير الاتصال الواضح على الإنتاجية.
- مهارات التعامل مع الأشخاص لمراجعي الحسابات.
- التأثير الكتابي لتقارير المراجعة .
- قوة الإدارة العليا ومشاركة أصحاب المصلحة.
…أفضل ممارسات تقارير التدقيق :
- علم نفس تقارير التدقيق.
- كتابة التقارير ذات التأثير.
- الحاجة إلى جعل التقارير أكثر إيجابية.
- كيفية تبسيط المحتوى.
- تسليط الضوء على القضايا التي تهم حقا.
- تحسين عملية الاستعراض.
…الحفاظ على التقرير بسيط قدر الإمكان :
- التقرير الرئيسي.
- كتابة تقرير واضح وموجز.
- تشكيل رأي مراجعي الحسابات والتعبير عنه.
- التوصيات وخطط العمل.
- وضع اللمسات الأخيرة على التقرير.
- الحاجة إلى المتابعة – هل ينبغي أن تنفذ هذه المتابعة من قبل IA ؟
…تقرير المدقق الداخلي حول البيانات المالية :
- مفهوم تقرير التدقيق الداخلي وأهداف إعداده.
- معايير التدقيق الداخلي ذات العلاقة بإعداد التقرير.
- المكونات الأساسية لتقرير التدقيق الداخلي.
- مراحل إعداد تقرير التدقيق الداخلي.
- الأركان المتعلقة بملاحظات التدقيق الداخلي.
- طريقة الإبلاغ عن تقرير التدقيق الداخلي والجهات المتلقية للتقرير.
- نماذج تقرير التدقيق الداخلي.
…أوراق عمل المدقق الداخلي :
- معايير التدقيق الداخلي ذات العلاقة بأوراق العمل.
- إعداد أوراق عمل المدقق الداخلي وأنواعها وحفظها.
- العوامل المؤثرة على نوعية تقرير التدقيق الداخلي وأوراق العمل.
- المنهجيات المستخدمة في عملية إبداء الرأي والتقييم.
- منهجية المتابعة اللاحقة للملاحظات الواردة في التقرير.
- توكيد الجودة على تقرير المدقق وأوراق عمله.
أسلوب ومنهجية التدريب لدى مركز الأعمال الأوروبي :
تقدم أعمالنا التدريبية بطريقة احترافية وجذابة .. تتخللها معلومات اعتراضية لتجديد الانتباه طوال فترة التدريب … ونهدف من هذه الوسيلة إلى متدرب يستمع ويتفاعل … بالإضافة إلى تطبيقات عملية تستهدف المهارات والمعارف المباشرة المطلوب تحقيقها .. وتقدم للمتدربين بأكثر من طريقة منها .. تمارين وتطبيقات عملية ..استقصاءات وأسئلة .. وقد تم اعتماد استراتيجية تدريبية تقوم على أساس المزاوجة ما بين النظري والمهني وما بين المحلي والعالمي .
ما الفائدة التي يحصل عليها المشارك من الدورة ؟
يحصل كل مشارك على شهادة تدريب معتمدة دولياً من مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير … الحائز على شهادة الايزو في الجودة رقم 2015/9001 من شركة يوكاس العالمية الإنكليزية .. ويحصل على حقيبة تدريب متضمنة المادة العلمية بواسطة فلاشة الكترونية … بالاضافة الى تدريب ممتع ومفيد ينعكس إيجابياً وتطوراً على الأفراد والمؤسسة
ملاحظة :
بإمكاننا تنفيذ الدورة التدريبية بأي مكان من المدن المشار إليها بهذه الدورة .. وبالموعد المناسب والمطلوب للمتدربين .. وذلك من خلال التنسيق المشترك مع إدارة التدريب لدى المركز .. ويتم تنفيذ التدريب بأسلوب مميز وفق أفضل معايير الجودة بحيث نلبي كافة المتطلبات والاحتياجات التدريبية .
الاعتمادات الدولية
حصل مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية .. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك بالحصول على أفضل الشهادات ذات المعايير العلمية والفنية المعتمدة رسمياً .