أخصائي الاتصال المؤسسي المعتمد
الرمز | مواعيد الانعقاد | أماكن الانعقاد ورسوم الدورة | التسجيل والحجز | ||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
| |||||||||
التدريب عن بعد .. باعتماد دولي
.. المشاركة للفرد 1450 يورو
المطلوب .. تحديد الدورة
.. عدد المشاركين .. موعد التنفيذ
التعاقد الجماعي … حسم 20%
للمشارك بأي مجموعة من خمسة وأكثر
أماكن أخرى لانعقاد الدورة :
كوالالمبور .. اسطنبول .. دبي .. القاهرة .. الرياض .. جدة .. ابو ظبي .. الدوحة .. مسقط .. شرم الشيخ .. الكويت .. طرابلس .. عمان .. دمشق .. تونس .. الدار البيضاء .. لندن .. باريس .. برشلونة .. امستردام .. بروكسل
أخصائي الاتصال المؤسسي المعتمد
حول الدورة:
تتمثل المهمة الرئيسية لقسم الاتصال المؤسسي في توفير جميع الخدمات المتعلقة بالإتصال المؤسسي والتسويق والإعلام والتي تشمل الأنشطة والفعاليات لترسيخ صورة المؤسسة والتوعية لمساعدة الجمهور على فهم الأنشطة الرئيسية للمؤسسة، إضافةً إلى تطوير الإجراءات المتبعة لتسهيل التواصل داخل المؤسسة ومع شركائها الخارجيين.تم تصميم هذه دورة أخصائي الاتصال المؤسسي المعتمد التدريبية لتزويد المشاركين بالكفاءات والمهارات باستراتيجيات الاتصال المؤسسي وبناء السمعة المؤسسية، و ادارة مراحل الاتصال المؤسسي الاستراتيجي .
اهداف الدورة :
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من :
- تخطيط وتنفيذ الفعاليات والأنشطة والتسويق والعلاقات العامة لتعزيز الصورة الإيجابية للمؤسسة.
- معرفة بالمفاهيـم النظـرية والعمليـة المتعلقـة بالاتصـال المؤسسي واتقان فـن التحدث .
- تخطيط وتنفيذ برامج وحملات للتواصل المؤسسي داخليا وخارجيا .
- مهـارات الاتصال الفعـال وتطبيقهـا والاستفـادة منهـا فـي أنشطـة العمـل المختلفـة .
- اكتساب المهـارات للـوصـول إلـى مستـوى الاتصـال مـن اجـل النتـائـج .
- التزود بالمهارات المتخصصة في الاتصال المؤسسي .
- مهارة فن السؤال والكتابة والتحـدث والاستماع مهارات الاقناع .
- متابعة الأخبار في الصحافة، ووسائل الإعلام الرقمية على الانترنت والبحوث ذات الصلة.
- إدارة وتنظيم المؤتمرات والندوات والمعارض والاجتماعات.
- وضع سياسات وإجراءات الاتصال والتواصل المؤسسي.
الفئة المستهدفة :
- الموظفين الذين يسعون إلى ايجاد معرفة متعمقة للتواصل المؤسسي.
- ذوي الخبرة من المدراء والمشرفين والضباط في الاتصال المؤسسي والعلاقات العامة.
- كما يستفيد من هذه الدورة الموظفين الرئيسيين الذين تعتمد طبيعة عملهم على العلاقات والتفاعل داخل المنظمة أو خارجها، وتحديدا في مجالات الإعلام والمسؤولية الاجتماعية للشركة (CSR) وانشاء العلامات التجارية.
المحاور العلمية للدورة :
…أسس التواصل المؤسسي :
- تعريف التواصل المؤسسي.
- تحديد واستكشاف مفهوم وتاريخ التواصل المؤسسي.
- التمييز بين الرؤية والرسالة والهدف.
- التواصل المؤسسي في بيئة متغيرة.
- المشهد الإعلامي الجديد: التحديات والفرص
- إدارة أصحاب المصلحة والتواصل.
- إشراك أصحاب المصلحة.
- تعريف هوية الشركة.
- العلامات التجارية.
- السمعة التجارية.
- أهمية هوية الشركة وسمعتها.
- محاذاة الهوية والصورة والسمعة.
…تطوير استراتيجية التواصل :
- استراتيجية التواصل المؤسسي والتخطيط الاستراتيجي.
- الجوانب العالمية لتواصل المؤسسات.
- ثقافة السياق القوي والضعيف.
- الجوانب الثقافية بين الجماهير.
- تخطيط وتنفيذ برامج وحملات التواصل.
- البحث والقياس والتقييم.
- قياس سمعة الشركة.
- النظريات حول قياس آثار التواصل.
…المجالات المتخصصة في التواصل المؤسسي :
- العلاقات الإعلامية.
- الصحافة ووسائل الإعلام.
- كشف ما تتألف منه الأخبار.
- التأثيرات المختلفة للتغطية الإخبارية على التواصل المؤسسي.
- التواصل بين الموظفين والتعريف التنظيمي.
- وسائل الإعلام الجديدة، والتواصل الجديد.
- الفوائد والتحديات باستخدام وسائل التواصل الاجتماعي.
- إدارة القضايا.
- التواصل في أوقات الأزمات.
…التطورات الجديدة في مجال التواصل المؤسسي :
- القيادة وتغيير التواصل.
- التواصل القيادي الفعال.
- المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) والعلاقات المجتمعية.
- حالة المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR).
- التواصل حول المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR).
- مجالات التركيز الثماني للمسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR).
- المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) والعلاقات العامة (PR).
…التواصل في المؤسسات :
- التواصل المؤسسي.
- التواصل التسويقي.
- التواصل الداخلي.
- تنظيم التواصل.
اغلاق
التسجيل والحجز في دورة تدريبية
طلب مشاركة وحجز مقعد تدريبي … نأمل تعبئة البيانات التالية وإرسالها الآن
أسلوب ومنهجية التدريب لدى مركز الأعمال الأوروبي :
تقدم أعمالنا التدريبية بطريقة احترافية وجذابة .. تتخللها معلومات اعتراضية لتجديد الانتباه طوال فترة التدريب … ونهدف من هذه الوسيلة إلى متدرب يستمع ويتفاعل … بالإضافة إلى تطبيقات عملية تستهدف المهارات والمعارف المباشرة المطلوب تحقيقها .. وتقدم للمتدربين بأكثر من طريقة منها .. تمارين وتطبيقات عملية ..استقصاءات وأسئلة .. وقد تم اعتماد استراتيجية تدريبية تقوم على أساس المزاوجة ما بين النظري والمهني وما بين المحلي والعالمي .
ما الفائدة التي يحصل عليها المشارك من الدورة ؟
يحصل كل مشارك على شهادة تدريب معتمدة دولياً من مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير … الحائز على شهادة الايزو في الجودة رقم 2015/9001 من شركة يوكاس العالمية الإنكليزية .. ويحصل على حقيبة تدريب متضمنة المادة العلمية بواسطة فلاشة الكترونية … بالاضافة الى تدريب ممتع ومفيد ينعكس إيجابياً وتطوراً على الأفراد والمؤسسة
ملاحظة :
بإمكاننا تنفيذ الدورة التدريبية بأي مكان من المدن المشار إليها بهذه الدورة .. وبالموعد المناسب والمطلوب للمتدربين .. وذلك من خلال التنسيق المشترك مع إدارة التدريب لدى المركز .. ويتم تنفيذ التدريب بأسلوب مميز وفق أفضل معايير الجودة بحيث نلبي كافة المتطلبات والاحتياجات التدريبية .
الاعتمادات الدولية
حصل مركز الأعمال الأوروبي للتدريب والتطوير على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية .. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك بالحصول على أفضل الشهادات ذات المعايير العلمية والفنية المعتمدة رسمياً .
