المحور الأول:

• التدريب وأساليبه وأهميته ونظرياته.
• نبرات الصوت واستخداماتها.
• لغة الجسد ومتى وكيف تطبقها.
• كيف نقرأ لغات جسد الآخرين.
• تحليل أنماط الشخصية.
• الطرق العملية الفعالة لتحديد الاحتياجات التدريبية.
• حصر وتحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية.

• المدرب المحترف “أدواره ومسؤولياته”.
• أنماط المتدربين وطرق التعامل مع كل نمط.
• مهارات العرض والتقديم وأسرارها.
• الحواجز النفسية التي تعيق المدرب.
• الخوف ومصادره وأنواعه وطرق التخلص منه.
• القلق والتوتر أثناء الإلقاء وكيفية التخلص منه.

• انخفاض الثقة بالنفس وكيفية علاج ذلك.
• معوقات اخرى.
• فن استخدام الأسئلة لتحفيز المتدربين.
• الأساليب والأنظمة التدريبية.
• فن استخدام مهارة العضف الذهني.
• فن ادارة الجلسة التدريبية بنجاح.

• استخدام أشهر النماذج العالمية في التدريب:
• ديف مايرز.
• كولب.
• مك كارتي.
• الأنظمة التمثيلية.
• هيرمان.
• روبرت غانغ.

• تصميم الحقيبة التدريبية الاحترافية.
• تصميم القاعات التدريبية.
• مهارات المدرب المحترف الإبداعية.
• تسويق المدرب لذاته.
• تصميم أدوات التقييم للعملية للتدريب.
• العرض التقديمي وطرق تصميمه.
• تدريبيات عملية للمشاركين.